Во-первых, сотрудники государственных ВУЗов (к коим несомнено относится ТНУ) являются бюджетниками. Соответственно пересчёт на рубли должен осуществлятся по курсу 3,8 и тогда цифры возрасттают до 15200 и 4560 - ~6000 руб. Во-вторых, в соответствии с Постановлением Правительства России к 1 июля сего года эти цифры будут повышенны два раза, а это уже соответствует средней зарплате в этой отрасли по России. В-третьих, в России преподаватели ВУЗов получают не очень боьшие зарплаты, особенно это касается тех, кто работает на ставку. Гораздо более выгодно работать почасовикам, там и зарплата за туже нагрузку ппроцентов на 20 повыше и доп. нагрузки нет. В-четвертых, возможно остепененным сотрудникам ВУЗов будет выгодно перейти на российские штаты. Это обусловлено тем, что остепененым сотрудникам за степень доплачивают (кандидатам - 3000, доктарам - 7000 руб.). При этом надо отметить, что с 1 сентября 2013 года эти деньги теперь не просто плюсуются к зарплате, а включаются в должностной оклад от которого накручиваются все дополнительные выплаты (стаж, премии, вредность и т.д.). И ещё надо иметь ввиду, что у остепенёных сотрудников отпуск больше. По Трудовому кодексу отпуск в России составляет 28 календарных дня (4 недели), а у кандидата 36 рабочих (6 недель), у докторов 48 рабочих (8 недель) (расчет ведется из расчёта 6 дневной рабочей недели).